广西方略药业集团有限公司*支部成立于2007年8月。现有*员14名，正在发展入*积极分子3 名。近年来，公司*支部认真贯彻落实上级*委的工作部署，以“创先争优”活动为载体，解放思想、创新思路、大胆实践，将*建工作主动融合进公司的日常生产经营工作中，取得了较好的工作成效（在今年5月公司*支部以高分通过了市委组织部市级非公*建示范点的考核，在7月中旬被良庆开发区*工委命名为先锋示范点）。现将支部近年来的工作开展情况简要汇报如下：
一、努力抓“五好”建设，不断夯实*建工作基础
（一）为公司支部创造“良好的发展环境”。公司领导大力支持支部开展*建工作，保障人员、落实经费、提供场所，近年来已划拨18.3万元专项经费为支部配置了电脑、文件柜、书架等，做到了有专用办公室、*员活动室、*务公开栏等。
（二）重点培养和发展“好员工”。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，把公司中层以上管理人员、技术人员和工会、共青团表现好的对象作为培养、发展*员的重点，确保发展*员的质量。同时，公司在招聘员工时，相同条件下优先录用*员，极大地提升了*员在公司中的地位、荣誉和自豪感。近3年来，公司*支部新发展的*员100%为中层以上管理人员和年轻骨干技术人员，*员的素质和队伍的战斗力、凝聚力大幅提高，为开展*建示范点建设工作打下了良好的基础。
（三）打造团结奋进的“好班子”。在*支部选拔班子成员时，坚持从企业中选拔*性强、作风正、威信高、有较强组织协调能力和管理能力的*员担任*组织班子成员。同时，要求班子成员积极发扬“能帮就帮、敢做善成”的南宁精神，团结广大*员干部职工，心往一处想，劲往一处使，注重*治理论学习，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行*在新时期的路线、方针、*策，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚持正确的*治方向，时时处处严格要求自己。
（四）帮助广大*员及员工树立一个“好理念”。公司支部在开展日常工作中紧紧围绕公司“提高企业核心竞争力，争创区域内行业第一品牌”这一工作目标，以促进企业发展、以企业的发展壮大来带动和促进*组织发展这一“双促双赢”的理念来抓好公司的*建工作，不断提高公司支部的凝聚力和影响力。
（五）因企制宜，为支部开展创先争优活动找“好载体”。结合公司的实际及发展需要，主动与广西医科大学签订“创先争优、结对共建”协议，提出了双方在科技及应用、*建等方面的合作框架，并多次邀请广西医科大学的领导和专家莅临公司指导，从深层次上推进公司的发展及*建工作的深入开展
二、结合公司实际，发动广大*员职工积极为企业发展建言献策
近年来，公司*支部一直坚持企业存则支部存，企业发展则支部发展的理念，在深入学习实践科学发展观、解放思想大讨论、创先争优等主题活动中，不仅认真查找支部自身存在的问题，还紧密结合公司的发展，深入开展“我为企业发展进一言”等“金点子”榜活动，并组织召开各部门代表、生产一线职工代表座谈会，并通过走访职工、发放征求意见函、设立意见箱等形式，征求到人事管理、企业管理和新技术等方面的建议20多条，带领广大*员及职工积极主动深入查找公司生产经营中存在的问题，为公司破解发展难题，理清发展思路提供了重要参考及更加广泛的群众基础。
三、创先锋做示范，发挥支部优势全力服务企业发展
以*员技术骨干为中坚力量，狠抓技术改造，为企业节能增效作贡献。为降低公司生产成本，提高效益，保证产品竞争力，促进企业的快速发展，公司*支部*亲自牵头带领公司*员及技术骨干组成技术研究小组，对公司产品的生产技术进行改进。经过不懈的努力，全国独家品种五酯片的技术改造已取得突破性进展，为公司节省了60％的生产成本并使工艺更加成熟、稳定，2010年，五酯片作为公司的拳头产品全面推向国内市场，取得了可喜的销售业绩。同时，*支部的技术骨干还主动到集团各分公司（方略集团龙州制药公司、方略集团崇左制药公司），与分公司的相应部门对在生产过程中出现的管理及技术问题进行研究，共发现管理问题10多条、产品工艺问题8条，并针对存在的问题及时逐项解决。3年来，罗汉果止咳片、莲芝消炎片、妇康宁片、清火栀麦片、小儿牛黄清肺片、咳特灵片等6个品种的生产工艺技术改造已经完成并投产，另有穿心莲、南五味子的提取工艺已经完成技能改造。广大*员职工通过狠抓技术改造，积极主动为企业增效作贡献，取得了良好的经济效益，对公司的发展起到很大的推动作用。
四、转变管理理念，在*员较多的部门落实*员负责制
公司固体制剂车间*员较多，也属于支部*卢代鹏同志的业务主管范围。随着车间大学院校毕业生的增多，原有的管理体制已束约了他们的发展，为此，支部*卢代鹏同志决定在固体制剂车间率先实行定岗责任制，特别是*员同志，要求下到生产一线工作，并对车间划分了区域，由车间的普通管理人员（2名*员同志和1名本科毕业生）共同管理，定期进行考察。自2010年8月实施定岗责任制以来，固体制剂车间的生产和管理工作安排得更加合理，发现和处理问题更加及时，员工的思想更加统一、更加有凝聚力。
五、结合各项主题实践活动，积极推动企业的精神文明建设
公司*支部积极开展“创先争优 你我同行”、“结对共建、先锋同行”等主题实践活动，推进企业和谐发展。公司*支部以服务企业发展为核心，在企业精神文明建设活动中，积极组织职工开展环境美化建设，树立企业良好风尚。同时，积极主动发扬“能帮就帮”的南宁精神。关爱职工、回报社会、促进和谐发展，在公司内部积极开展“结对共建、先锋同行”、捐款捐书等慈善爱心活动，让*员与困难职工结成“一帮一”帮扶对子，积极扶贫助困，为困难职工解决一些力所能及的困难，据统计，3年来公司*支部已组织*员职工捐款捐物20多万元。2009年以来，先后获得了南宁市“文明单位”、良庆区“先进单位”等荣誉称号。
公司*支部务实有效的开展工作，有力地推进了企业的科学发展，进一步提升了公司的核心竞争力，凝聚了职工的集体智慧，促进了公司与支部、公司与*员、公司与职工之间的和谐发展，使公司在千帆竞渡、百舸争流的市场经济浪潮中不断向前发展。近年来，方略集团的产品销售不断追求标准化、规模化模式并寻找突破，实现产品出口销售。公司产品痛肿灵采用新时代的销售模式，主动与越南等东盟国家的中药产品厂商合作，在国内做成中间产品，然后通过越南厂家做成最后成品，这样就比较快捷的销售到越南市场，实现产品出口，进而实现公司产品产量销售增长60%-70%，为广西医药产业快速发展提高核心竞争力。
广西方略药业集团有限公司*支部
